İş Kazası Neticesinde Ödenen tazminat ve faiz Ticari Kazançtan indirilebilirmi
Tarih: 18.04.2007
Sayı : B.07.1.GİB.0.40/4019-35370 sayılı Özelgesi
İş kazası neticesinde ödenen manevi tazminat ve yasal faizin, ticari kazancın tespitinde işverenin kusursuzluğu oranında gider olarak indirilebileceği hk.
Yazınızın incelenmesinden, İliniz …….. Vergi Dairesi mükelleflerinden ……. tarafından, kendisine ait işyerinde 12.10.2000 yılında gerçekleşen iş kazası neticesinde iş gücünün % 50′sini kaybeden işçisi tarafından açılan davanın, işçi lehine sonuçlanması üzerine ödenen manevi tazminat ve yasal faizin, ticari kazancın tespitinde gider olarak indirilip indirilemeyeceği hususunda görüş talep edildiği, ilgili mahkeme kararında iş kazasının 6/8 oranında işyeri sahibinin, 2/8 oranında da işçinin kusurundan kaynaklandığı belirtilmiş olduğundan tazminatın gider yazılıp yazılamayacağı konusunda tereddüte düşüldüğü anlaşılmaktadır. Bilindiği üzere, 193 sayılı Gelir Vergisi Kanunu’nun “İndirilecek Giderler” başlıklı 40. maddesinin 3. bendinde işle ilgili olmak şartıyla, mukavelenameye veya ilam veya kanun emrine istinaden ödenen zarar, ziyan ve tazminatların safi ticari kazancın tespitinde gider olarak dikkate alınabileceği, 41. maddesinin 5. (6.) bendinde ise her türlü para cezaları ve vergi cezaları ile teşebbüs sahibinin suçlarından doğan tazminatların gider olarak indirilemeyeceği hükme bağlanmıştır. Bu çerçevede, adı geçen mükellefin işyerinde meydana gelen kaza neticesinde bir işçisinin sol kolunu kaybetmesi üzerine …….. İş Mahkemesince verilen karara göre işçinin kazada 2/8 oranında kusuru bulunduğundan, mükellef tarafından ödenen manevi tazminat ve yasal faizlerin 2/8 oranında, Gelir Vergisi Kanunu’nun 40. maddesinin 3. bendine göre gider yazılması mümkün bulunmaktadır.
Ödenen tazminatın, işverenin kusurlu bulunduğu orana tekabül eden tutarının (6/8) ise, safi ticari kazancın tespitinde gider olarak indirilemeyeceği tabiidir.
İş Kazası Neticesinde Ödenen Tazminat ve Faiz Ticari Kazançtan İndirilebilirmi

Search
Latest Posts
Latest Comments
Categories
Archives
- Şubat 2021 (3)
- Ocak 2021 (8)
- Aralık 2020 (32)
- Kasım 2020 (25)
- Mart 2019 (3)
- Haziran 2018 (5)
- Mayıs 2018 (9)
- Nisan 2018 (12)
- Mart 2018 (19)
- Şubat 2018 (27)
- Ocak 2018 (28)
- Aralık 2017 (22)
- Temmuz 2017 (11)
- Haziran 2017 (14)
- Mayıs 2017 (7)
- Nisan 2017 (7)
- Mart 2017 (26)
- Şubat 2017 (17)
- Temmuz 2014 (4)
- Haziran 2014 (11)
- Mayıs 2014 (4)
- Mart 2014 (15)
- Şubat 2014 (4)
- Ocak 2014 (5)
- Aralık 2013 (8)
- Ekim 2013 (9)
- Eylül 2013 (4)
- Ağustos 2013 (8)
- Temmuz 2013 (25)
- Haziran 2013 (10)
- Mayıs 2013 (14)
- Nisan 2013 (45)
- Mart 2013 (35)
- Şubat 2013 (25)
- Ocak 2013 (33)
- Aralık 2012 (27)
- Kasım 2012 (17)
- Ekim 2012 (12)
- Eylül 2012 (10)
- Ağustos 2012 (15)
- Temmuz 2012 (22)
- Haziran 2012 (36)
- Mayıs 2012 (49)
- Nisan 2012 (31)
- Mart 2012 (30)
- Şubat 2012 (56)
- Ocak 2012 (44)
- Aralık 2011 (37)
- Kasım 2011 (37)
- Ekim 2011 (32)
- Eylül 2011 (12)
- Ağustos 2011 (4)
- Temmuz 2011 (7)
- Ekim 2010 (4)
Tags
Newsletter
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua.
Insert the contact form shortcode with the additional CSS class- "wydegrid-newsletter-section"

By signing up, you agree to the our terms and our Privacy Policy agreement.
Bir yanıt yazın
Yorum yapabilmek için oturum açmalısınız.